Despre Training
✓ Trainingul se desfășoară pe 8-9 Aprilie, în intervalul 09:00 - 18:00, în București.
✓ Participanții primesc teme de implementare.
✓ Păstrăm stilul de livrare interactiv și fun prin învățare experiențială: simțul umorului și energia pozitivă fac totul mai ușor de gestionat.
Călătoria de a îmbunătăți o organizație prin angajații săi începe cu recrutarea.
Recrutarea este un proces fundamental și provocator.
În acest proces sunt implicați mai mulți actori: candidat, recrutor, hiring manager și nu numai. Este posibil ca acești actori să știe puține lucruri unii despre alții.
Primii oameni cu care ne vedem într-o organizație sunt foarte importanți. De aceea este esențial să ne răspundem la întrebări precum:
Vom naviga împreună prin aceste întrebări cu scopul de a identifica idei de soluții pentru fiecare participant, într-un context complex în piața muncii.
Cursul se adresează recrutorilor care sunt la început de drum, managerilor care sunt implicați activ în procesul de recrutare pentru echipa lor și antreprenorilor care nu au un rol formal de recrutor în firma lor și doresc să parcurgă acest proces în mod profesionist.
Vom aborda procesul de recrutare și selecție într-o manieră interactivă, atât din perspectivă strategică cât și tactic.
Beneficii
✓ Informații despre recrutarea în context organizațional. Semnificația procesului de recrutare și selecție în contextul actual de afaceri. Impactul recrutării în rezultatele de business.
✓ Afli costurile fluctuației de personal.
✓ Poți diferenția recrutarea de achiziția de talente.
✓ Înveți să pui în practică strategii de resourcing.
✓ Vei evalua corect experiența candidatului.
✓ Descoperi lemente din neuroștiințe care pot ajuta sau încurca în procesul de recrutare și selecție.
✓ Înveți să gestionezi conflictele și situațiile limită.
✓ Te antrenezi să gestionezi procesul de recrutare dintr-o manieră tactică: tipuri de competențe, analiza de post, specificația de persoană, anunțul de angajare, metode de selecție, tehnici de intervievare.
Testimoniale
Investitie si organizare
Cristina Țirulnic este senior trainer și consultantcu peste 20 de experiență profesională în domeniile: educație de business, industrie grea și industrie farmaceutică.
În primii ei 10 ani de activitate, Cristina a acumulat cunoștințe de business ce i-au adus o înțelegere integrată a proceselor de business lucrând pentru echipe de top management teams de la care a învățat bune practici de leadership și management precum și de Resurse Umane. Cristina a avut privilegiul de a lucra direct cu Președintele american al unei fabrici de medicamente ce a devenit unitate certificată conform standardelor EU-GMP și ce a fost listată pe Bursa de Valori București.
Cristina și-a dedicat ultimii 14 ani industriei de învățare & dezvoltare, urmându-și pasiunea de a fi în slujba oamenilor pentru ca aceștia să își atingă potențialul maxim profesional și uman.
Cristina a susținut și facilitat sesiuni de învățare în cadrul unor programe complexe de dezvoltare management în companii mari și medii din România.
Investiția este de 400 EUR + TVA. Persoanele fizice primesc discount valoarea TVA. Investiția se recuperează odată cu primele procese de lucru optimizate în urma cursului.
Trainingul se desfășoară fizic, în București, pe 8-9 Aprilie, în intervalul 09:00-18:00.
Formular de inscriere